Nacionales. Lunes, 09 de Septiembre de 2024
DIARIO ECO/SANTO DOMINGO, RD.- El comunicador Valentín Pérez considera que la cesantía debe eliminarse del Código Laboral, ya que la misma ata a los empleados a las empresas en la que trabajan.
«Yo soy de los que dice y tengo la plena convicción de que la cesantía no es más que una retranca para los empleados, la cesantía debe eliminarse porque eso castra al empleados, eso no le permite al empleado crecer», dijo el comunicador en El Gobierno de la Mañana.
Sin embrago, aclaró que quienes ya tienen el derecho adquirido deben recibirlo, pero que a los nuevos empleados no les sea otorgada, porque las misma los limita en términos de crecimiento laboral.
«Usted tiene gente, usted tiene empleados que tienen diez, que tienen 15 años en una empresa y temen a irse por no dejar 100 mil pesos vota’os, 150 mil pesos vota’os», dijo Pérez.
Considera que los empleados deben entender que «el empleado debe entrar en un proceso de reflexión y entender que más allá de 50 mil, de 60 mil pesos de cesantía, hay un mundo de oportunidades».
